近期，为当真贯彻落实集团纪委“护苗行动”工作要求，国资公司纪委全面铺排部署，精心组织执行，由公司纪委牵头，系统各级纪检机构联动发力，压紧压实主体责任，形成齐抓共管格局，对症下药钻研造订“护苗行动”具体措施，教育疏导年轻干部正确对待权势，扣好清廉从业的“第一？圩印。

公司纪委通过组织进建习近平颁发的沉要讲话、《中国共产党清廉自律准则》，分享进建感悟、互换座谈钻研等大局，进一步引发年轻干部干事创业的激情。全面梳理系统各企业中层治理干部根基情况，萦绕思想风格情况、凸刮风险隐患、教育治理监督等方面，通过发放调查问卷，针对凸起问题和幽微环节，提出定见建议，提升新常态下年轻干部治理的针对性和实效性。组织年轻干部旁观《戒尺》〖途的用权者—违纪违法人员警示录》等反腐倡廉教育片，用典型案例和深刻追悔，教育疏导年轻干部筑牢清正清廉的思想基础、守住清正清廉的掌权底线。为年轻干部采办《年轻干部清廉教育案例读本》《红色家规》等廉政书籍56本，供100余名年轻干部进建参考。把清廉教育与日常生涯缜密相扣，实时相识干部思想动态，提前鉴别清廉风险，将干部监督延长到“八幼时之表”，疏导眷属当好“廉内助”。阐扬“贴身”监督优势，组织召开谈心发言专题会议，进一步压实责任、传导压力，为加强年轻干部清廉从政意识敲响警钟。组织进建“三不”系统建设文章，年轻干部萦绕家风、岗位撰写清廉教育心得体味，共收到心得体味10余篇。督促干部在新的岗位上开好头、起好步、清白做人、干净做事。在所辖205所社区家风家训馆为年轻干部讲授廉政微党课，参学年轻干部结合工作现实，从加强政治理论进建、加强拒腐防变意识和能力等方面谈收成和体味，进一步坚定梦想信想、加强端正意识，夯实清正清廉思想根基。